"Dock har vi en god beläggningsgrad hos våra konsulter och allting fortsätter på så sätt enligt plan", skriver bolaget.
Vidare uppges det att bolaget arbetar aktivt med att rekrytera erfarna utvecklare, men att man är samtidigt försiktiga vid valet av rekryteringskandidater.
"Vi har ökat kraven på antal års erfarenhet inom systemutveckling hos rekryteringskandidater, för att vid en eventuell anställning öka chanserna med att sälja in konsulten på uppdrag", uppges det.