"Hur man än löser det blir det skadligt för företaget som arbetsgivare", säger Per Norlander till SVT.
Enligt Norlander skapar metoden med varsel en osäkerhet inför framtiden.
Idag kommer cheferna på Ericsson få veta hur stora uppsägningarna blir och imorgon kommer det kommuniceras till de anställda.
”Vi har avslutat förhandlingarna med fackförbunden och vi hanterar detta med största respekt och professionalism. Nu prioriterar vi att informera våra medarbetare i första hand och kommer inte att dela några ytterligare detaljer", skriver Ericsson i ett skriftligt svar till SVT.
Aktuellt
SENASTE
