Vd Tino Hansen säger i en kommentar: "Programmet lanserades under - för världen, marknaden och bolaget - mycket svåra tider på grund av COVID-19, som ett incitamentprogram för ledning och anställda. En konverteringsgrad på nära nog 85 procent från de anställda och 100 procent från ledningen ser jag som ett kvitto på vår framtidstro, bedömning av kommande tillväxt och bolaget i stort."
Utspädningseffekten för övriga aktieägare är 4,5 procent.