Incitamentsprogrammet ger medarbetare i Synthetic MR möjlighet att teckna aktier till marknadsvärde i en riktad emission. Till varje tecknad aktie följer en aktierätt som ger innehavaren rätt att till kvotvärdet teckna två nya aktier för varje aktierätt efter tre år, förutsatt fortsatt anställning och måluppfyllnad. Medarbetarna får även möjlighet att teckna sedvanliga teckningsoptioner.
I samband med införandet av det nya incitamentsprogrammet kommer befintliga avtal avseende köpoptioner som kommunicerades den 27 augusti 2021 utställda av huvudägare till ledande befattningshavare att förfalla, dessa då parterna gemensamt konstaterat att dessa är utan värde.
Ett separat incitamentsprogram kommer införas för anställda i USA.
Aktuellt
SENASTE
