Ett särskilt fokus är att återuppväcka och utöka "upplevelser", vilket enligt marknadsbedömare kan stärka bolagets konkurrenskraft gentemot konkurrenter som TripAdvisor och GetYourGuide.
Investeringen går främst till programmatisk marknadsföring och rekrytering av fler produktmarknadsförare, designers och ingenjörer. Företaget siktar på en personalökning med cirka 10 procent i år, jämfört med fjolårets cirka 6 procent till 7 300 anställda.
Ledningen räknar med att investeringarna initialt påverkar marginalerna men ser potential för höga marginaler om de nya affärsområdena växer som planerat.